Eneagrama Tipo Cinco

 

ANALÍTICO

 

TIPO CINCO: EM BUSCA DA CLAREZA

 

As pessoas do Tipo Cinco no Eneagrama estão em busca de clareza e de um conhecimento absoluto. Elas são perceptivas e capazes de reunir ideias, ou gerar novas, em lampejos de discernimento que parecem surpreendentemente simples. Pense na simultânea simplicidade e inventividade de reconhecer a gravidade, ou de perceber que uma nota menor poderia formar um tom com um efeito completamente diferente. As pessoas do Tipo Cinco são inovadoras e inventivas, ficando encantadas ao aprender coisas novas a respeito das áreas de interesse, dedicadas à meticulosa experimentação da realidade e ao indagador processo de descoberta.

 

FAIXA SAUDÁVEL

 

As pessoas do Tipo Cinco na faixa saudável são altamente originais, com o potencial de fazer descobertas que promovem o avanço da humanidade. Desenvolvem teorias e observações perspicazes do mundo. Elas têm a mente aberta, e seu profundo entendimento gera compaixão pelos outros. Possuem uma objetividade que reconhece a transitoriedade da vida e a importância da verdade. Em vez de se apegar a ideias pessoais, elas procuram o que é real. Embora sejam muitas vezes especialistas, pesquisadores e pensadores, a sua curiosidade é vasta. Aprendem com o envolvimento e a experiência tanto quanto aprendem com o estudo.

 

Enxerga as coisas no longo prazo. Encontrou um equilíbrio apropriado entre participar e observar, envolver-se com os outros de maneira confortável e demonstrar neutralidade verdadeira. Esse Cinco provavelmente tem conhecimento profundo acerca de várias áreas de sua vida e está disposto a compartilhar com os outros aquilo que descobriu. Vive em um mundo de fartura, enxergando-se como parte do ambiente inteiro, em vez de uma entidade separada de tudo e de todos.

 

FAIXA MÉDIA

 

As pessoas do Tipo Cinco na faixa média permanecem intelectualmente estudiosas e mentalmente curiosas, mas sua perspectiva é mais limitada. Superfocadas, elas se tornam especialistas em qualquer coisa que as interesse. O foco delas é o aprendizado, e elas têm dificuldade para pôr suas ideias em prática. O envolvimento com o mundo exterior se torna cada vez mais difícil, e elas podem ficar desligadas, recolhendo-se a mundos e interesses mentais. Seu isolamento faz com que comecem a perder o contato com a realidade. É possível que se tornem mentalmente agitadas e paranoicas, desenvolvendo teorias radicais e concepções da realidade que podem provocar e perturbar os outros.

 

Se apega a uma mentalidade de escassez, que leva ao acúmulo excessivo de tempo, espaço e afeto. Sente-se mais à vontade em observar do que em participar do mundo exterior; para ele, o pensamento substitui os sentimentos. Esse Cinco tende a depender somente de si mesmo, em vez de ter fé. Mede cuidadosamente o tempo que passa com os outros. Luta contra qualquer coisa que o leve a se sentir incompetente ou incapaz.

 

FAIXA NÃO SAUDÁVEL

 

As pessoas do Tipo Cinco na faixa não saudável tentam preservar sua visão da realidade a qualquer custo. Elas se desligam por completo dos outros e das suas próprias necessidades. Nesse ponto, seu raciocínio altamente distorcido pode causar delírios, depressão e um comportamento autodestrutivo, deixando-as em uma situação de risco para acessos psicóticos. As pessoas do Tipo Cinco se beneficiam ao desafiar a si mesmas a tomar medidas antes de terem feito uma reflexão completa de tudo. Elas nunca se sentem realmente prontas para agir; no entanto, agir é, muitas vezes, seu caminho mais fértil em direção à descoberta e à clareza.

 

Não quer depender de ninguém para nada. Tem uma personalidade defensiva e preocupada com segurança, independência e privacidade. Esse Cinco crê que está preso na armadilha de que não há o suficiente e expressa com frequência esse tipo de pensamento em forma de julgamento, cinismo e sarcasmo. Quando participa de reuniões familiares ou sociais, fica separado dos demais.

 

PONTO DE MUDANÇA

 

No Ponto de Estresse o Tipo Cinco se torna disperso. Quando cansadas de ser extremamente focadas, as pessoas do Tipo Cinco buscam fontes de emoções e estímulos no mundo exterior.

 

No Ponto de Segurança o Tipo Cinco se torna confiante. Nas situações estáveis, as pessoas do Tipo Cinco revelam seu lado controlador e agressivo. Possibilita que as pessoas do Tipo Cinco obtenham um sentimento mais forte de ancoramento e personificação, agindo em função das suas constatações.

 

NO TRABALHO

 

TIPO CINCO: O ESPECIALISTA INOVADOR

(pontos fortes = faixa saudável | desafios = faixa media e não saudável)

 

Em busca de clareza e de um conhecimento exemplar, as pessoas do Tipo Cinco são perceptivas de modo tenaz e inovadoras, percebendo conexões desconsideradas pelos outros e, às vezes, negligenciando a esfera interpessoal.

 

Pontos fortes: dotadas de curiosidade e foco, as pessoas do Tipo Cinco são especialistas inatas. Sua mente analítica possibilita que assimilem grandes quantidades de informações, façam novas conexões e inovem. As pessoas do Tipo Cinco são, com frequência, as especialistas na sua equipe, acumulando e aplicando um conhecimento enciclopédico. Elas são altamente funcionais, oferecem uma exemplar objetividade e percepção dos detalhes que possibilitam uma acurada resolução dos problemas.

 

Desafios: lidar com pessoas não é algo que as reservadas pessoas do Tipo Cinco façam com naturalidade. Elas são facilmente oprimidas pelo que percebem como exigências das outras pessoas e podem fugir da interação. Como alternativa, elas podem querer falar apenas a respeito de interesses específicos. Esses comportamentos podem fazer com que os colegas tenham a impressão de que elas são inacessíveis ou indiferentes, desafiando o moral e a coesão da equipe. Dicas: as pessoas do Tipo Cinco podem expressar o que têm de melhor no trabalho tornando-se parte de uma rede de apoio, mesmo que de pequenas maneiras. Elas se beneficiam ao aprender como se relacionar com os outros sem ficar oprimidas. As pessoas do Tipo Cinco podem definir a meta de falar todas as semanas na reunião ou de ir almoçar com um grupo de colegas de trabalho. Criar conexões faz com que as pessoas do Tipo Cinco sejam mais apreciadas e fiquem menos isoladas, o que as torna mais propensas a fazer contribuições valiosas e criativas.

 

NO RELACIONAMENTO

 

TIPO CINCO: ENCONTRO DE MENTES

 

As pessoas do Tipo Cinco são atraídas por parceiros que contribuem com profundidade intelectual e objetividade para o relacionamento. Apreciam a troca de ideias, tendendo naturalmente para parceiros com os quais possam compartilhar os mesmos interesses especiais – ou que pelo menos permitem que tenham a oportunidade de se dedicar aos seus próprios interesses. Em geral , as pessoas do Tipo Cinco buscam relacionamentos nos quais possam ter muito tempo e espaço para si mesmas. Não raro, as pessoas do Tipo Cinco se sentem facilmente oprimidas pelas exigências da vida. O espaço nos relacionamentos as ajuda a se sentir menos sufocadas pelo parceiro. Também podem ter pouco interesse em lidar com os aspectos práticos e sociais da vida e procuram parceiros que sejam capazes de ajudá-las nessas áreas.

 

Atributos e Atitudes

As pessoas do Tipo Cinco na faixa saudável são infinitamente curiosas, oferecendo todos os tipos de informações interessantes e ideias inovadoras para seus parceiros. Elas são solidárias, compartilham abertamente informações a respeito de si mesmas e podem rir dos absurdos da vida. São pacientes com seus parceiros e adotam uma perspectiva abrangente a respeito do relacionamento. As pessoas do Tipo Cinco na faixa média podem se mostrar distantes e indisponíveis para seus parceiros, deixando - se distrair demais pela sua mente e interesses pessoais para poder participar da vida emocional ou em família. Seus parceiros podem sentir que precisam satisfazer essas necessidades em outro lugar. As pessoas do Tipo Cinco na faixa média também podem ser pessimistas, introduzindo a controvérsia e uma atitude negativa diante das pessoas com quem têm um relacionamento romântico.

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Fonte:

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A Sabedoria do Eneagrama - Don Richard Riso e Russ Hudson​

Eneagrama das Personalidades - Marco Meda​

Eneagrama Moderno - Kacie Berghoef e Melanie Bell​

Uma Jornada de Autodescoberta - Ian Morgan Cron e Suzanne Stabile